BASES PROCESO MEDIANTE CONCURSO 8 PLAZAS TÉCNICO EDUCACIÓN INFANTIL Y MAESTRO DE INFANTIL
ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ejea de los Caballeros, por el que se aprueban las bases específcas y la convocatoria de los procesos selectivos, para la provisión mediante el sistema de concurso,
de las plazas vacantes de personal laboral fjo, incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del año 2022.
La Junta de Gobierno Local en sesión de fecha 27 de diciembre de 2022 acordó aprobar las bases específcas que regirán la convocatoria de los procesos selectivos, para la provisión mediante el sistema de concurso, de las plazas vacantes de personal laboral fjo, incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del año 2022.
BASES ESPECÍFICAS DE LA CONVOCATORIA DE LOS PROCESOS SELECTIVOS, PARA LA PROVISIÓN MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO, DE LAS PLAZAS DE PERSONAL LABORAL FIJO DEL AYUNTAMIENTO DE EJEA DE LOS CABALLEROS
INCLUIDAS EN LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO PARA LA ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL DEL AÑO 2022
En cumplimiento de lo dispuesto en el Acuerdo de la Junta de Gobierno Local, de 9 de mayo de 2022, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de Ejea de los Caballeros del año 2022, publicada en el “Boletín Ofcial de Aragón”, número 102, de 30 de mayo de 2022, se convocan los procesos
selectivos para la contratación de las plazas vacantes de personal laboral fjo del Ayuntamiento de Ejea de los Caballeros, incluidas en la misma, mediante el sistema de concurso,con sujeción a las siguientes bases:
Primera.— Objeto, número, denominación y características de las plazas a proveer.
Es objeto de las presentes bases y la consiguiente convocatoria, la contratación de personal laboral fjo de las siguientes plazas vacantes que se incluyen en la Oferta de Empleo
Público para la estabilización de empleo temporal de este Ayuntamiento del año 2022, correspondiente al personal laboral, cuyo número, denominación y características son las siguientes:
- 1 Maestro de Educación Infantil (plaza número 134 del CPT año 2022).
- 8 Técnicos Superiores de Educación Infantil (plazas números 135, 136, 137, 138, 139,
140, 141 y 142 del CPT año 2022).
- 1 Técnico Auxiliar de Informática y Comunicación (plaza número 94 del CPT año 2022).
- 1 Técnico Auxiliar Sociocultural (plaza número 162 del CPT año 2022).
- 1 Auxiliar Administrativo (plaza número 109 del CPT año 2022).
- 4 Operarios de Servicios Múltiples (plazas número 20, 24, 32 y 37 del CPT año 2022).
- 1 Operario de Servicios Múltiples Centro Cívico (plaza número 128 del CPT año 2022).
- 1 Operario de Servicios Múltiples pueblos (plaza número 47 del CPT año 2022).
- 1 Operario de Servicios Múltiples pueblo El Sabinar (plaza número 55 del CPT año 2022).
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
El objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal, concretamente de aquellas plazas de carácter estructural, dotadas presupuestariamente, y que han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2020. La Ley 20/2021, de 28 de diciembre, en sus disposiciones adicionales
sexta y octava establece para estos procesos de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el de concurso, cuando las plazas de carácter estructural, dotadas presupuestariamente, y que han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterioridad al 1 de enero de 2016.
Las presentes bases vincularán a la Administración, a los tribunales que han de valorar los méritos y a quienes participen en el concurso de méritos.
Segunda.— Requisitos de los aspirantes.
1. Para tomar parte en este proceso selectivo, los aspirantes deberán reunir los siguientes
requisitos:
a) Nacionalidad: Ser español o nacional de algún Estado miembro de la Unión Europea o
nacional de algún Estado, al que en virtud de tratados internacionales celebrados por
la Unión Europea y ratifcados por España, sea de aplicación la libre circulación de
trabajadores. También podrán participar el cónyuge de los Españoles, de los nacionales de alguno de los demás estados miembros de la Unión Europea y de los nacionales de algún Estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por
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Núm. 109 Boletín Ofcial de Aragón 09/06/2023
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la Unión Europea y ratifcados por España, sea de aplicación la libre circulación de
trabajadores, siempre que no estén separados de derecho, así como sus descendientes y los del cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas, o ser extranjero con residencia legal en España. Pueden acceder, igualmente, los extranjeros con residencia legal en España.
b) Edad: Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa establecida en la legislación vigente.
c) Compatibilidad Funcional: No padecer enfermedad ni impedimento físico o psíquico
que impida el normal desempeño de las tareas de la plaza.
d) Habilitación: No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de
cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas por resolución judicial.
e) Titulación: Estar en posesión o en condiciones de obtener en la fecha de fnalización del plazo de presentación de instancias, la titulación exigida para la categoría profesional y denominación de cada una de las plazas de personal laboral convocadas y que son las siguientes:
- Maestro de Educación Infantil: Título de Maestro especialidad en Educación Infantil oGrado Magisterio en Educación Infantil o equivalente.
- Técnico Superior de Educación Infantil: Título de Técnico Superior en Educación Infantil o equivalente.
- Técnico Auxiliar de Informática y Comunicación: Título de Bachiller, Técnico de Grado Superior o equivalente.
- Técnico Auxiliar Sociocultural: Título de Bachiller, Técnico de Grado Superior o equivalente.
- Auxiliar Administrativo: Título de Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.