convocatoria TSEi Quinto de Ebro
El alcalde-presidente de este Ayuntamiento de Quinto (Zaragoza) por resolución del día 9 de mayo del 2022, ha aprobado la oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal a tenor de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad , siendo la citada resolución la siguiente:
Visto lo dispuesto en el artículo 2 y disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Considerando que la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora las Bases de Régimen Local en su artículo 91.1 prevé que las entidades locales formularán públicamente su oferta de empleo ajustándose a los criterios fijados en la normativa básica estatal.
Visto el presupuesto municipal para el presente año 2022 junto a la correspondiente plantilla de personal.
Siendo esta Alcaldía, en virtud de lo dispuesto en el artículo 21.1 g de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora las Bases de Régimen Local, el órgano competente para la aprobación de la oferta de empleo:
resuelvo:
Primero: Aprobar la oferta de empleo público para 2022, para la ejecución de los procesos de estabilización autorizados de los años 2017,2018 y 2021, en aplicación de lo dispuesto en la Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, en los siguientes términos:
AREA: Educación, ocio y tiempo libre
Denominación del puesto Técnico superior de educación infantil
Número de puestos ofertados 1
Tipo de contrato y naturaleza Contrato laboral fijo a jornada completa
Grupo y nivel B - 14